Компания «2Sides», занимается созданием креативной рекламы, обучающих и презентационных фильмов для компаний.
Что было?
🔷 Продажами занимался собственник и его помощник. Отдела продаж не было.
🔷 Конкурентная разведка ранее проводилась в 2019 году методом изучения сайтов конкурентов.
🔷 Клиент использовал АмоCRM. Для перехода была приобретена система Битрикс24, коробочная версия. Не настраивалась.
🔷 Сценарии ведения переговоров и отработки возражений ранее не разрабатывались.
🔷 Отсутствовала система материальной и не материальной мотивации.
🔷 Наймом занимался собственник
🔷 Система контроля отсутствовала
За время работы с Бойлерной:
♦️ Провели конкурентную разведку, расписали языком выгод предложение компании.
♦️ Была собрана база для холодного обзвона потенциальных клиентов.
♦️ Разработали план по развитию отдела продаж и компании в целом.
♦️ Были разработаны продающие сценарии ведения переговоров.
♦️ Произвели обучение и расписали техническое задание по настройке коробочной версии Битрикс24.
♦️ Разработана финансовая и нефинансовая мотивация, а также предусмотрена система карьерного роста.
♦️ Разработана и внедрена система обучения персонала
♦️ Внедрена система найма персонала
♦️ Внедрена система ежедневного контроля.
Результат:
Клиент попросил за один месяц разработать необходимый материал. Мы приняли его вызов. В результате активной работы троих экспертов, мы в ускоренном темпе разработали и внедрили все необходимые инструменты системы продаж и предоставили возможность для масштабирования бизнеса.
Как итог, создана система позволяющая продавать в разы быстрее и эффективнее. Компания активно занимается наймом и продажами своего продукта. В данный момент в отделе продаж уже есть два менеджера по продажам.
Что было?
🔷 Продажами занимался собственник и его помощник. Отдела продаж не было.
🔷 Конкурентная разведка ранее проводилась в 2019 году методом изучения сайтов конкурентов.
🔷 Клиент использовал АмоCRM. Для перехода была приобретена система Битрикс24, коробочная версия. Не настраивалась.
🔷 Сценарии ведения переговоров и отработки возражений ранее не разрабатывались.
🔷 Отсутствовала система материальной и не материальной мотивации.
🔷 Наймом занимался собственник
🔷 Система контроля отсутствовала
За время работы с Бойлерной:
♦️ Провели конкурентную разведку, расписали языком выгод предложение компании.
♦️ Была собрана база для холодного обзвона потенциальных клиентов.
♦️ Разработали план по развитию отдела продаж и компании в целом.
♦️ Были разработаны продающие сценарии ведения переговоров.
♦️ Произвели обучение и расписали техническое задание по настройке коробочной версии Битрикс24.
♦️ Разработана финансовая и нефинансовая мотивация, а также предусмотрена система карьерного роста.
♦️ Разработана и внедрена система обучения персонала
♦️ Внедрена система найма персонала
♦️ Внедрена система ежедневного контроля.
Результат:
Клиент попросил за один месяц разработать необходимый материал. Мы приняли его вызов. В результате активной работы троих экспертов, мы в ускоренном темпе разработали и внедрили все необходимые инструменты системы продаж и предоставили возможность для масштабирования бизнеса.
Как итог, создана система позволяющая продавать в разы быстрее и эффективнее. Компания активно занимается наймом и продажами своего продукта. В данный момент в отделе продаж уже есть два менеджера по продажам.